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“第三，我需要利用你的人脉，大卫。
你在aj那边认识不少优秀的工作者，你写一份名单过来，重点集中在设计研发人员和财务人员上面。”
前面两个工作的内容大卫·法尔克都没什么问题，但是到第3个的时候，大卫·法尔克人直接懵了。
李飞这是要借用自己的关系上aj那边撬人啊！
“李，我没听错吧，你这是准备让我去翘
aj的工作人员？”
大卫·法尔克没有想到，李飞的手段竟然这么直接。
虽然撬对方的核心人员就在商业战场上是受到鄙夷的手段，但这种手段也屡见不鲜了。
只不过让大卫·法尔克没有想到的是，李飞这年纪轻轻的，就已经有这种手腕了，够狠。
而且还是让自己这个aj前工作人员去撬人，多少有点不地道了。
“不是让你去撬，我只是让你把名单给我，撬人这一块还是让我来好了。”
毕竟法尔克刚刚还在aj任职，让他去撬人的话多少有点不地道了。
“额……好吧，不过希望你不要把我给泄露出去，别对外说我给了你一份名单，这对我的名声可不好。”
法尔克松了口气。
至少没有让自己去动嘴皮子，要不然以后还怎么在经济圈里混？
李飞点了点头，而且他对aj的工作人员可是觊觎已久。
aj系列的篮球鞋，有太多经典中的经典了，很多球鞋的款式哪怕是过了十年，几十年都不过时。
这得益于他们设计研发人员高超的技术和审美。
如果能够高价把他们给聘请过来，再结合自己超前的设计眼光，这对于李飞品牌的发展，无疑是有着巨大的好处。
不过从aj挖人这个计划不是一时之间的事，现在aj品牌还只是起步阶段，现在就算真有一个完美的商业计划书，他们开出天价高薪，也不见得能够直接挖过来。
品牌的第一双篮球鞋还是要由自己研制，等到拉起一定的知名度后，再从aj公司挖人。
而品牌的第一双篮球鞋，必须要像aj一代一样，做到经典中的经典，李飞就决定从未来一双经典球鞋上下手。
"
科子，对不住了！”
……
（商业这方面不会写的太多，各位放心哈。
）
（恭喜步行者时隔25年进入总决赛，不过说实话感觉不是雷霆的对手啊，预感雷霆总决赛也就4：1，最多4：2）
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