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被冷嘲热讽的日子久了，她自己都怀疑是不是她做错了什么？所以她活该遭受这一切。
田蓝赶紧拉着他走远了才哈哈大笑：“那我可用不上你。
我们有风力磨坊，不用人推磨了。
我们知青点现在不种庄稼，种的是大棚蔬菜，这要懂技术才行。
至于养猪场，大队已经安排人接手了，没你的位置。”
吴秀芳垮下脸：“那你喊我留下来干什么？都没我的事。”
校园里竖着路灯，也没啥造型，就是普通的灯，但光芒足以照亮人的脸。
田蓝眼睛亮晶晶的：“你当然有任务，你的任务就是跟你爸好好学技术，咱们得有自己的农机站。”
回来的路上，她已经琢磨好了。
现在买拖拉机要计划，因为整体生产能力不足，政策要向大型农场倾斜，她们这种农村大队很难被顾及到。
想解决这个问题，不能光靠政策调整，而是得见缝插针，灵活运用政策。
既然现在吴师傅能弄到拖拉机的零部件自己组装，就意味着他有门路。
如果他们建个拖拉机维修站，以修理机器的名义进口零部件，然后自己组装成拖拉机再出售给各个生产队，岂不是皆大欢喜？
要实现这个目标，首先，他们必须得留下人才。
第126章八零知青不回城
要办农机维修站，要自己组装拖拉机，得有人还有材料。
可惜的是，这两桩，向阳公社都没有。
想把架子撑起来，田蓝和陈立恒就只能把足以打到吴师傅头上。
借助对方的技术带徒弟，自己拉出一支技术队伍。
借助对方的人脉和渠道，想办法弄到各种拖拉机零件。
只要吴师傅点头答应，他干好技术活就行。
其余不管是后勤管理还是产品销售，甚至运输，都不用他操心。
晚上回了知青点，田蓝和陈立恒就开始游说对方。
他俩一本正经道：“吴师傅，我了解，干技术活的人最怕其他的杂事打扰了咱们干活。
所以你放心，在我们农机维修站，这种情况绝对不会发生。
什么天天搞政治学习的时间比干活的时间还长，什么一天到晚逼人写心得体会，我们这肯定没有。”
他们去柴油机厂拜山头，找人疏通门路想拿拖拉机时，意外得知一个业务单位的职工连一线工人都得每天写总结。
柴油机厂的领导本意应该是好的，让大家在工作中总结经验，反思不足，然后再想办法提高。
可问题的关键在于，大部分工人文化水平不高，抓笔比抓枪还头疼。
加上每天按部就班的工作，干的事情也差不多。
一天到晚，能有多少体会？所以大家宁可加班都怕写心得。
因为领导一点不怕工人社死，还动不动就让人当场朗读。
田蓝都觉得得亏现在的柴油机厂是国家铁饭碗，自带光环。
否则只要有地方挖墙脚，职工肯定跑光了。
上班这种事，要么钱给的爽，要么人干的爽。
你啥都没有，谁愿意呆着呀？
吴师傅一开始还闷着头，一声不吭。
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