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资金到位后，宋洛书立刻通知了叶亦和林雪安，然后约了个时间带宋钦和他们碰头，商量后续事宜。
创立公司的事项繁杂，从合同、选址、装修、招聘各个方面都要一一梳理。
宋洛书找了远清的律师帮他们敲定合同细节，最终宋洛书作为法定代表人持股五十以上，叶亦负责公司经营管理。
宋钦则以艺人身份入股，持有少量股份。
关于未来林雪安等人的解约费用则由公司代为支付，后续以一定比例从艺人收入中扣还。
林雪安的解约程序并不复杂，叶亦会找相关的律师和时华那边谈判。
但徐希漠这边，叶亦说需要和他先谈一谈。
听到这话，宋洛书有一些不确定了：“你是觉得他会不愿意吗？”
叶亦神情变得严肃：“最近公司出了一些事。”
他将他离职的原因以及目前时华内部的情况和他们说了个大概。
一年前，叶亦还是公司内能力最强的经纪人，手上带的不是新红就是一线，公司内地位高，业内人缘也好。
去年时华的创始人之一，公司实际掌权人去世之后，公司开始陷入很长时间的内斗。
他的直属上司，公司的高管之一离开时华去了别的公司。
那之后，叶亦手上的几个重要艺人被陆续分到其他人手里，甚至最后他被分派去管理刚成立不久的练习生部门，被边缘化。
但以他对行业的理解和预测，未来练习生这一块会成为整个行业关注的重点。
因此他没有太多落差，还是很用心地做好自己的工作。
就是在那段时日，他遇到了徐希漠。
一次机缘巧合，他在酒吧看见驻唱的徐希漠。
当下他就知道，如果眼前的人能进娱乐圈，一定可以红透半边天。
叶亦花了很多时间去说服他，渐渐和他成为朋友，给他描绘了一片光明的未来。
徐希漠进了公司后，不出意外成为了公司关注的重点。
时华今年的重要项目之一就是推出一个四人男团。
两个月前，经过公司内部选拔，选定了四名人选，并直接把徐希漠定为c位，引起其余上百位练习生的羡慕和嫉妒。
出道曲和服装等都已在制作中，却来了个空降兵。
“空降的是一个影视公司大股东的儿子，和时华一直有深度合作。
他们公司主要是投资影视制作，就把想当爱豆的儿子送到时华来了。”
“这一来，就把其中一个在出道位的孩子挤走了。”
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