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苏蒙正怀疑人生中，锐风的职员们也都看到了他。
赵粱甚至热情的跟苏蒙夸奖庄晓晓有多优秀：“苏特助，咱公司的新财务找的不错呀？小姑娘干活儿利落又专业，要早来俩月多好！”
苏蒙：...
我嘞个去！
赵粱是这种平易近人和蔼可亲的人设吗？那个经常跟他吹鼻子瞪眼睛的赵粱去哪里了？！
！
苏蒙觉得此刻办公室内没有风，但他确实凌乱了。
十几个锐风职员：这位神仙小姐姐简直太棒了！
长得好看工作效率又高！
我们3个月前的报销费用终于能发下来了！
呜呜孩子都没有零花钱打游戏了！
其实这就是苏蒙的专业盲区了。
他从最开始进入职场就是蔚江的特助，位于食物链的顶端，不太了解办公室底层职员的生态。
公司的核心部门确实很牛气，但也不是无敌的。
至少在一个可以决定他们的大额报销费用什么时候发到银行卡上的财务，大家还是愿意给一个殷切的笑脸的。
就好比一个月工资5万，但差旅费用要自己垫上4万。
跟财务打好关系，可能出差回来一周之内，报销的钱就能到账。
但财务要是看你不顺眼，一句这个月事情太多下个月再弄，或者放到她手里就是不给你走账。
即便是你已经找完一圈大老板签字同意了报销单据，钱也是到不了自己银行卡上的。
大家都是出来混的，还真没谁拉得下来脸，为了报销的事去找人事部或者大老板反馈。
所以之前庄晓晓没来，星辉的财务一人干俩公司的活，硬生生拖了锐风投资部的员工快3个月的报销，他们不是也屁都没放一个吗。
总之苏蒙很震惊。
而当他看到了财务办公桌上整整齐齐摆放着十几本账目，早上还乱七八糟胡乱堆放在三个大纸箱子里的各种材料，现在就都已经被按照需求归档到了账本里...
苏蒙更是简直惊掉了下巴！
他火速把庄晓晓的邮件转发给蔚江，然后风一般的窜上了66层的总裁办公室。
一进门，苏蒙就结结巴巴的指着电脑让蔚江看邮件：“老老老老板！
！
！
庄小姐可绝对不能放跑了！
必须留在咱们集团！
这样的财务人才！
人才市场上根本就找不着！
！
！”
蔚江从复杂的项目计划书中抬头：“嗯？”
你说谁？
财务人才..........
庄晓晓？
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