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想了想，又忍了下来。
一天下来，大问题没有，小摩擦不断。
连着两天过后，姚雪薇也看不过去了，找到钱师傅商量道：“趁现在招的新人还没来，咱们先规范一下这些设备的操作流程。
这也是为了大家的安全着想。”
姚雪薇刚来制造厂的时候，厂里的人也不把安全当回事，操作的时候怎么简单怎么来，甚至连机器的保养都十分的疏忽。
有些师傅当学徒的时候，就只学了点皮毛，等他们再教学徒的时候，也就只能教基础的操作。
姚雪薇来了之后，狠狠的给大家科普了一下安全教育。
命都只有一条，都还是惜命的，更不想缺胳膊少腿，食堂里都还有两个断了手指的人，那就是活生生的例子。
在姚雪薇的影响下，大家的操作逐渐规范了起来，但那些操作都是大家口头上教的，也没成为定例。
毕竟当初姚雪薇人微言轻，也没想挑这个头。
现在属于是看不过去了。
钱师傅现在也不太看得上的那种硬莽的作风，但还是有些犹豫：“我们是为他们好，但就怕人家以为这是我们给的下马威。
以后接触久了，大家熟悉了，他们肯定也会慢慢跟着改过来的。”
“咱们跟对方的技术骨干不是挺聊得来吗，不用等以后，双方可以现在就商量个章程出来，说不定还能促进双方学习。”
姚雪薇说道：“我们也能学习对方的优点，互相中和。”
“到时候咱们把这些操作规范都落在纸上，更好约束。”
把所有的员工约束起来，新来的那批自然也不会认为自己是被针对。
“那就去找他们谈谈。”
钱师傅大大咧咧的说道：“要是谈不成，这事往后延就是了。”
姚雪薇：“刚好，还能互相探探底，听说人家还有一个大学生呢。”
制造厂虽然有点利益纠纷，但相对来说还算单纯，尤其是大家都还有野心的情况下，哪方的技术硬，哪方的话语权就更大。
扭螺丝钉的人，制造厂可以批量制造，高端的技术人员却很难得，以前战火纷飞，上个大学也不容易。
现在辉水的大学，也才刚拉起来个框架，里面学生都没多少，还大部分是文科的，想要有能用的人，还得等几年。
制定操作规范而已，也不是什么大事，而且初心也是为了大家的安全，所以钱师傅一起头，双方就一起坐下来开了个小会，来的都是大师傅级别的。
姚雪薇：“我抛砖引玉，先提几点建议：首先工作开始前，先检查……工资中……”
洋洋洒洒的把大概框架说完，姚雪薇就坐下，让别人发挥。
毕竟是双方研讨，她把话说完了别人说什么，总得让对方也提点意见出来，最后她再看着补充就行。
能坐在一起开会的，不是经年的老师傅，就是跟姚雪薇一样的学术党。
凭大家多年的经验，也各自摸索出了一些东西。
总体来说，大家都还是务实的，厂里设备的种类也不多，你一句我一句的，姚雪薇手里的纸很快就写满，每一种设备的使用注意事项都分门别类。
“我来总结一下……大家看看还有没有什么要补充的。”
姚雪薇拿着稿纸，把大家刚刚讨论的内容挨个念了出来。
“这规矩是不是有点太多了，要不要删减一点啊……”
“也是为了大家的安全着想，多学点没坏处。”
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