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“幸福感？”
蒋茜满心疑惑。
保洁小哥再次点头。
“我们公司离职率特别低，几乎没有，你知道为什么吗？”
蒋茜腼腆地笑了笑。
“因为…不仅有高薪资，还有很多假期…”
保洁小哥摇了摇头。
“不止是这些，最重要的是那种幸福感，让大家都非常舍不得离开。”
……
评委室里，董铭朱一听到保洁小哥说离职率，顿时来了兴致。
离职率低是因为有幸福感？
她为了防止员工离开，设立了高额的赔偿费。
可范老板仅仅是让员工获得幸福感，就能离职率很低。
这东西听起来怎么如此虚幻缥缈。
幸福感怎么提升呢…
董铭朱不禁低头看起了笔记。
……
和悦购，员工之家图书馆。
“其实我能理解你说的幸福感。
就像我今天来面试，提供了早餐，报销路费。
面试时还送毛绒玩具，没通过的还有购物卡，这就很幸福。”
蒋茜一边回忆，一边笑着说道。
看着蒋茜满脸笑容的样子，保洁小哥不禁嘴角上扬。
“等你来上班以后，还会有更多地方让你觉得有幸福感，你会慢慢体会到的。”
听到这，蒋茜洗脸上绽放出更加灿烂的笑容，两个深深的酒窝格外迷人。
害羞的保洁小哥，下意识地看了眼时间。
“那个….我该去准备准备上班了。”
保洁小哥刚要走，蒋茜就立刻说道：
“林杨，今天谢谢你，我们…加个绿信吧，以后一起学习级别测试。”
保洁小哥又惊又喜，但依旧强装镇定地拿出手机，打开绿信。
“我扫你。”
……
与此同时，斗音上。
一名叫“忆文.”
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