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当第一个店伸出试探的触角，并且收到钱之后，其他的店就会跟着学起来。
“吃了吗”
稳定运营，连带着“紫金支付通”
的交易金额也节节攀升。
安夏招来“中国货”
分管副总赵健:“评估一下，可以使用支付通了吗？”
赵健为难道:“恐怕还不行。
每笔账单都是打印出来，一个一个由人工进行对账的，吃了吗的订单现在一天才一千多笔，我们网站每天有十几万笔，要是赶上节假日，经常三四十万笔，我们实在没有人手啊。”
分管开发的副总乔云被急招进总经理办公室。
“自动对账的问题，什么时候可以解决？”
安夏看着乔云。
赵健心里哼着小曲。
赵健早就找到乔云说要做系统自动对账。
乔云总说没空没空，要等排期。
乔云也很无奈:“不是我们不想做，实在是人手不足，有一组人被分去了新闻版块，虽然开发完了，但是后续的维护也得是他们，还有新增的功能……”
“招人吧。”
安夏明白他的意思。
乔云面露难色:“这个项目很新，要是想尽快上线，普通水平的人是肯定不能胜任的。”
安夏了然:“想挖人是吧，有看上的目标人选吗？”
“啊，可以吗？！”
乔云双眼放光。
“我觉得甲骨文的何威不错，他做过类似的清算系统，很有经验，有他在，可以事半功倍。”
安夏:“……”
何威，甲骨文公司在1989年成立后，培养的第一代本地工程师。
听说不少国内开发的重要核心项目都是他领头干的。
这人，肯定是老板的心肝宝贝。
安夏:“李俏，来一下我的办公室。”
人事总监李俏，她踏进总经理办公室的时候，对前方的凶险还一无所知。
她看见赵健和乔云站在屋里，还以为是这两人在安夏面前打了起来，自己是来处理他们的。
万万没想到，安夏告诉她:“想办法把甲骨文公司的何威挖来。”
李俏做人事这么久，一直都是顶尖人才自己往紫金里跳，她们人事部只要从简历里挑挑捡捡就行了。
从来没想过，还要挖人。
这主意，肯定是乔云出的，她默默看着乔云，乔云微笑着对上她的目光:“哎，都是赵总要得太急啦。”
赵健清了清嗓子:“都是为了公司业务能赶紧上线。”
得，一个大帽子扣下来，李俏还能说什么，有意见那不成了不想公司好了。
安夏看着三人，郑重道:“这件事我知道很难，不仅国内，连国外都没有公司做过，我们是全球第一个做的，如果能做起来，以后不管你们在不在这个公司了，这件事都将会是你们履历上光辉灿烂的一笔。”
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