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在基层不同，形形色色的人都有。
有些人当面是人，背后是鬼。
所以，你以后有什么情况，特别是人事问题，可以先问问我，毕竟我情况熟一点。”
这是我给他敲的第一道警钟。
这句话的意思就是给他立规矩——我管干部，你不要越过我，先向书记汇报，要多向我来汇报。
为了让他完全懂我的意思，我就明明白白地告诉他：
“在用人上，我可以帮你出出主意，免得上一些人的当。
像雷正声，他本身并不坏。
有人送钱，有人送女人。
他又识人不准，慢慢陷入其中。
最后怎么样？
名义上是组织部长，其实被一些不怀好意的人玩弄于股掌之间。”
他认真地看着我。
我就开始给他举例子：
“原来，我并不知道，这次教育局长案发才知道，一个小小的教育局长把雷正声就玩弄于股掌之间。
有一次，姚林喝酒吹牛，说他与雷部长关系铁到只要叫他，雷部长就会过来。
其他人不信。
结果这个姚林半开玩笑半认真地打了一个电话，说雷部长，我们在聚餐，你不过来，我们不动筷子。
结果雷正声真的赶过去了。
为什么？
因为教育局长送了最漂亮的女老师给雷正声。
他睡了别人送的女人，就是名义上是堂堂部长，其实是被别人牵着的一条狗。
所以，你刚刚来，有些事可以先问问我。”
莫锋连忙点头，说道：“请书记放心，我一定有事先向您汇报。”
有句话叫做——不吓一吓，别人不会听你的话。
我用雷正声的例子吓一吓他，既是为他好，也是让他以后事事来向我讨问主意。
我点点头。
然后就安慰道：
“其他，行政工作有个特点，就是勤奋。
勤奋也不是为了别的，就是熟悉情况。
这跟现在的高中生差不多。
做了大量的高考模拟题，考试起来就心中有数。
你也一样，无论在哪个岗位工作，一定要心里有数。
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