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第173章：致冷压缩机
彭斌从老板那里接到任务，就招集自己公司除鑫天会计师事务所的人开会。
在会上他将老板的要求讲了出来。
他要求属下每个单位和科室都要抽人，到国内各大院校和各大电子研究所去联系一下。
先跟私人接触，如果不行再直接跟单位接触。
并且下了死命令，每个单位和科室都要完成一定的任务，至少保证老板规定的二万电子工程师名额。
完成各自任务的有奖，没有完成的要接受相应的处罚。
真是上级动动嘴，下级就跑断腿。
二万个名额，分到每个单位和科室都最少有一千名额。
想想这个数字就吓人，当然不是一次就要请这么多人，可以分多次请的。
也没有太多的时间限制，因为沈丹青他也是拍脑袋的想法，不知道到底行不行，因此没有对彭斌做出硬性要求。
沈丹青也是被逼得实在没办法，不说戴尔公司的预计订单，单单公司自己研发大家电中的彩电就非得请外授不可。
这里面可能大家有一个误区，以为设计芯片电路就必须是顶尖的电子工程师才行。
其实不是这样的，只要有优秀的芯片电路架构师。
下面负责具体电路设计的，跟软件行业的码农也差不多。
恰好电子研究所的电子工程师，都已经有过芯片架构经验，或者是见识过。
因此只要有电子研究所的电子工程师领头，有足够的普通电子工程师也能够完成一些比较复杂的集成电路设计。
一个好汉三个帮，在这个行业就是既使有优秀的架构师，也还需要大量的普通电子工程师。
不管你有多优秀，都不可能仅凭几个人就能完成复杂的芯片设计。
一个是质一个是量，两者都要兼顾，缺一不可。
请外援电子工程师是个大工程，不可能一下子有什么结果，沈丹青吩咐完就丟在一边没管了，又全心身地投入了繁重的工作中。
在忙碌之中，是最容易被时间偷偷地溜走的。
过了几天，机械技术研究院的郭东就打电话给他：“老板，制冷压缩机，我们已经设计好了，老板要不要过来看看。”
“哦！
是嘛！
真是太好了！
这样，我马上过来。”
沈丹青感叹了一句就马上挂了电话。
沈丹青感到很奇怪，为什这次制冷压缩机的设计会这么快。
原来郭东虽然只安排了四个年轻的设计师跟他开会，可实际上后面的各项实验，还是他统一安排大家做的。
也就是说郭东当时是抽了几个学徒去听课，应付一下他。
长胜精工内的机械技术研究院的办公室内，沈丹青正在仔细观察他们设计好的几种制冷压缩机。
样子有点怪异，像一颗字弹的形状，体积还不及普通回式转压缩机的13。
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