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第167章(第3页)

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、

规范性

和

集

权性

。

4.按内部是否有正式分工关系划分,可分为

正式组织

和

非正式组织

。

5.巴纳德认为企业是一个协作系统。

正式的协作系统(组

织)具备三个要素:

共同的目标

、

协作的意愿

、

信

息的沟通

。

6.影响组织结构的因素包括

环境

、

战略

、

技术

、

规

模

以及

组织发展阶段

五种类型。

7.美国企业史学家钱德勒发现这些企业无一例外地在不同

发展阶段采用了不同的战略,并进行了相应的组织结构变

革,由此提出一个重要命题:

结构服从战略

。

8.

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