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“差不多吧。”
何勇毅点了点头。
林方政轻轻敲着脑袋：“这很头疼啊。
如此庞大的队伍，该怎么办才好。”
“林书记。”
何勇毅说，“不是我们不配合改革，但教师队伍特殊，还是要慎重啊。
我们目前有两个大难题都还没办法解决。”
“什么大难题？”
“一个是编制的短缺。
不仅仅是教师力量短缺需要招录，而且那部分编外教师，一直都吵着闹着要解决编制，我们现在是每年从新出编制数里面按5%的比例解决他们的编制问题。
但这是杯水车薪，每年能解决的最多一两个。”
“你们当初是给了什么承诺吗？”
林方政敏锐察觉到了问题所在。
“算是吧。
当初招聘公告上明确了一条，干满5年的，可以录用为正式事业编制。
后面实在没办法解决，才又出了个考核办法，按比例录用，能缓解一下他们的愤怒。”
林方政无语了，原以为他们会和其他地方一样弄个废话条款，比方说“将择优考核录用为正式事业编制”
，没成想居然写得如此明确。
这样一来，人家当然可以拿着公告说事，难怪会闹呢，这不是故意给别人拿捏把柄吗？
真不知道该怎么说他们好，说他们老实吧，一个个鬼精的。
说他们不老实吧，偏偏又干出这种老实的事来。
“还有一个是什么？”
林方政没好气问。
“另外一个就是财政问题。
目前，教师队伍勉强还能发得出工资，但基本要拖欠一个月。
还好只是一个月，比起其他地方动不动拖欠半年要好得多。
如果这个时候在他们的饭碗上动刀子，我担心会激起群愤。
林书记，你知道的，现在经济环境不好，他们这些老师，特别是上了年纪的，出了学校就没饭吃。
现在还能拖一个月维持他们的生计，要是把他们给优化了，那肯定是要闹事的。”
这确实是实话。
为什么铁饭碗改革如此之难，其中一个原因就在于此。
体制内很多干部，除了说官话、写八股文，别的一概不会。
真把他们给辞退了，基本就断了收入来源。
吃饭是最关乎生存的根本问题。
在这个问题上，再隐忍老实的人，也会拼死反抗。
而教师队伍如果要缩减，就这样的规模，哪怕只缩减10%，那也是多达两百多人的庞大群体。
一旦勾结起来，将会产生难以估量的影响。
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