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发完钱，高超就在安保公司闲逛起来，顺便听李杰汇报安保公司这段时间的发展情况。
据李杰介绍，超人安保公司现在已经有正式员工210人（只有港岛这边），正在培训的有120人，再等两个月，等这些人经过安保培训，就可以上岗了。
而且就有330名正式安保员工。
业务方面有给富豪做保镖，还有对接私人企业接些安保的单子，比如押运护送珠宝、钞票，和一些珠宝、艺术展览的安保警卫工作。
收支勉强维持平衡。
至于规模方面除了港岛的总公司外，现在已经开始在东南亚各国开花。
其中简朴寨名声最大。
里面训练出来的安保最狠。
因为简朴寨还在打仗，超人安保柬埔寨分公司的负责人鹏训练方式相当变态，动不动就把训练的新人拉到战场上去。
效果确实显着，几次下来，新人都成老兵了，缺点就是有点费人。
但柬埔寨最不缺的就是敢拼命的穷人，
毕竟相比于死，人更怕穷。
而且超人安保柬埔寨分公司给的薪资待遇高，一旦入职，包吃包住不说，还帮买保险，训练期间还有工资拿，出任务更是还有奖金。
死了也有抚恤金。
这生前死后都考虑到。
这些待遇在柬埔寨国内比公务员还高好多倍。
这导致每天都有无数柬埔寨年轻人挤破头的想入职超人安保。
而且他们还接雇佣单子。
今天帮这打那头，明天又帮那头打这头。
因为有军工厂的缘故，枪炮不要钱的扫，一单雇佣单子又能把弹药钱赚回来，还能缴获一些装备回去。
简直不当人！
“鹏做得不错！
做事就要因地制宜！
底线也足够灵活！”
高超对鹏的管理和训练方式表示赞赏，看来上次自己临走前教导他当个合格管理者的经验，鹏领悟得很好。
这么想着，高超看向李杰：“这边也不能落后！
怎么都是总公司，可不能输给分公司！”
“把基地里没出任务，且成绩好的成员叫出来练练。”
“好的老板！”
李杰点头，马上掏出无线电对讲机通知人员过来。
很快便来了50多名精神抖擞、气质彪悍的大汉。
这些原本偏瘦的老兵在各种营养食物的帮助下变得壮硕起来。
加上时不时出行动见血，将他们气质培养的凶悍无比。
拉出去当保镖和护卫都是相当有说服力，普通小毛贼或者劫匪见了都不敢轻易动手。
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