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第二百六十三章 安排下(第3页)

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艾丽莎盘算了一下之后,点了点头,继续问道:“那下一步呢?”

北陆的气候基本和北地类似,进入冬季之后,大部分的生产活动都要停止,所以艾丽莎有相当充裕的时间,来完成统计记录,建立档案的工作。

“下一步就是对收集到的信息进行分析,确定功勋的价值。”

罗生很从容的回答道:“比如一个领民一年缴纳十个金天枰的赋税,价值一个功勋点的话,那么战士击杀一个黑铁阶的敌人,大概就可以获得五个功勋。

以此类推,逐步建立一个比较合理公正的功勋体系。

然后功勋越多,身份就越高。”

“这其实是等于把每个领民所做的贡献进行量化吗?然后再根据这个量化的数据,和身份登记挂钩,分出不同的阶层吗?”

艾丽莎此时已经大致把握住了罗生的思路,试探着问道。

“不错。

就是这个思路。

做出的贡献越多,享受的特权和福利就越多。”

罗生点点头,微笑着说道:“有这个体系在,等于让大家提前知道自己付出努力之后,可以获得的红利,比较能够激发领民的工作热情。”

“恐怕作用不止如此吧?以后新建据点的村长,管事,民兵队长之类的,是不是也要从功勋较高的人中选择?”

艾丽莎大致把握了罗生的思路,笑着问道。

“功勋会作为一个重要的考虑因素。

同等能力水平的情况下,优先选择功勋更高的人。”

罗生点点头,平静的说道。

功勋体系的作用,除了给予领民一个公正的晋升通道之外,还有一个重要作用,就是解除领民各个阶层之间层层的人身依附关系,将效忠对象都统一归于领主。

毕竟以往想要升职,必须要有人提携,照顾,甚至要向高层效忠,才能换来机会。

而有了功勋体系之后,不需要向上司付出太多,依然会有出人头地的机会。

“这个方法的确不错,一旦实行的话,对底层的刺激作用的确会非常大,也很有利于领地的发展。”

艾丽莎思索了片刻之后,神色凝重的说道:“不过真正要实行的话,恐怕会非常的繁琐。

而且领地扩大,人口增多之后,计算量会飞速膨胀,只靠多培养文员和管事,恐怕应付不来啊!”

“没事。

艾丽莎你先做好初期的准备工作就可以了。

等我这次回来,我会从九环白塔换一个塔灵来。

有塔灵负责记录和运算,问题就不大了。”

罗生自信的说道。

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