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仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算’。
吴三水于2013年7月10日提出仲裁申请，自申请仲裁之日起向前推12个月，对于之前已经超过了申请仲裁的一年时效期间的试用期的赔偿金，仲裁委是不可能支持的。”
第170章“落井下石”
计划
“吴三水的工资是每个月三千五百元，按照你的说法，将有一大半的违法约定试用期的赔偿金仲裁委是不支持的。”
刘元惊讶道。
“对呀，不过你们公司违法解除劳动关系这块的赔偿金也不少，以吴三水为例，他一个月工资三千五百元乘以五，再乘以二，算下来也有三万五千元啊！
不少呢。
违法约定试用期的赔偿金和违法解除劳动合同的赔偿加在一起，粗算下，吴三水大约能拿到六万多。”
方轶道。
刘元扒拉了下剩下的几分劳动合同，基本上劳动合同中试用期约定的期限都差不多，而且其他几个员工的工资两个与吴三水一样，剩下两个人工资高于三千五百元，一个是四千，一个是四千二百元。
“一个人六万多……这么算下来，五个人怎么也得三四十万啊！”
刘元感叹道。
他用力控制着心底的兴奋。
“是啊！
这可是一笔不小的费用！”
方轶也跟着感叹道。
他觉得租赁公司的劳动合同签的太奇葩了，简直是再给自己挖坑。
“方律师，我现在还不是租赁公司的副总，人微言轻，你有机会碰到高总或者于总得把这事说说，这么下去我们公司可要吃大亏的，必须得整治。”
刘元一脸恨铁不成钢的样子，说道。
“嗯，有机会我会向于总和高总提建议的。”
方轶说完，突然感觉有点不对劲，为什么刘元要说“整治”
，而不是“整改”
呢？
在回去的路上方轶一直在琢磨这事：刘元这小子什么时候对公司的事这么上心了，有点反常啊！
从以往的交往来看，他不是一个爱公司如家的人啊。
难道这小子想拿我当枪使？管他呢，反正租赁公司的案子大概率是落不到自己手里的，他们喜欢窝里斗就斗吧，如果刘经理上位了，说不定自己真能捞到些案子做。
方毅还是很拎得清的，就算公司是于满堂和高金兰的，那又怎样，他们两口子是不会管下面子公司的案子委托给那位律师的。
水至清则无鱼，他们适当的放权给下面公司的老总和副总就是为了给他们一点甜头，让他们给自己赚钱，只要不损害公司利益（或者说‘不严重’损害公司利益）他们两口子是不会插手干涉的。
刘元从饭店回去后，怎么琢磨都觉得这是一个绝佳的时机，于是他开始着手制定“落井下石”
计划，打算团结公司一切可以团结的力量，借着这次五员工劳动仲裁的事，把签劳动合同违规的事翻出来，在关键时刻给李副总来一下子。
让他彻底下台。
周三的时候，市中院给方轶打来了电话，袁伟的诈骗案判决出来了，让他过去取。
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