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回到公司后，我们马不停蹄地开始了新的工作。
首先要解决的是保守股东的问题。
这些股东因为担心风险，一直反对我们的创新计划，现在公司面临危机，他们更是要求我们停止一切创新，专注于稳定现有业务。
我和杨逸亲自与这些股东进行沟通，向他们详细解释了创新计划的可行性和潜在收益。
我们拿出市场调研数据，分析行业发展趋势，力图说服他们，创新才是公司长远发展的关键。
“我知道各位股东都担心风险，”
杨逸诚恳地说道，“但我们不能因为害怕风险就裹足不前。
创新是企业发展的动力，只有不断创新，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。”
经过几个小时的沟通，我们终于说服了大部分股东，同意继续支持我们的创新计划。
然而，还有几位股东依然持保留意见，他们要求我们必须拿出更具体的方案，证明创新计划能够带来实际的收益。
与此同时，网络公关团队也加大了宣传力度，发布了一系列澄清公告和正面报道，引导舆论，扭转负面形象。
技术研发团队则夜以继日地进行技术攻关，力求尽快推出新的产品，用实力证明自己。
一切都朝着好的方向发展，但我们知道，这场危机还没有真正过去。
杨逸拿起电话，拨通了一个号码，“喂，王总，关于材料供应的事情，我们还需要再谈谈……”
他的声音低沉而坚定，预示着新的挑战即将到来。
“王总，您也知道，我们一直以来都是优先选择贵公司作为供应商，这次的合作对我们双方都有利，希望您能再考虑一下。”
杨逸语气诚恳，试图说服电话那头的王总。
“杨总，不是我不肯帮忙，现在这情况，我也得为公司考虑啊。”
王总的声音透着一丝为难，“这样吧，您再给我两天时间，我再想想办法。”
放下电话，杨逸揉了揉眉心，神色凝重。
我递给他一杯咖啡，轻声安慰道：“别担心，车到山前必有路，我们再想想其他办法。”
除了积极争取现有供应商，杨逸也开始联系其他的潜在供应商。
他像不知疲倦的机器，奔波于各个城市，参加各种行业会议，只为寻找一线希望。
与此同时，他还提出与现有供应商签订长期合作协议，以换取更优惠的价格，降低公司成本。
我们的努力也逐渐看到了成效。
小镇宣传者在社交媒体上发起了“我支持杨总，我支持XX公司”
的话题活动，并配上了公司在当地投资建设、提供就业岗位的照片和视频，吸引了不少网友的关注和点赞。
一些自媒体大V也转发了相关内容，公司的正面形象开始逐渐恢复。
网络公关团队趁热打铁，发布了公司未来发展规划，并承诺将继续加大研发投入，回馈社会。
一系列的举措让公众看到了我们的诚意，也让一部分投资者重拾了信心。
这天，办公室的电话突然响起，我接起电话，对方自称是政府监管部门的工作人员，说要来公司进行例行检查。
我心头一紧，一股莫名的不安涌上心头。
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