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半个小时后，再高明的医术还是没留住人，赵主任走了，永远离开了亲人，离开了五车间职工，为了威邦机械公司离开了人世。
晚上10点了，威邦机械公司会议室灯火通明。
临时组成的班子研究着善后事宜。
吴主任通知程晓在附近宾馆开几间房，用于安排赵主任家属，不但包吃包住，其他有关费用一律公司承担，这些都是面子上需要做的事，不能让死者家属有任何埋怨。
宫绍峰问女工主任：“赵主任家里什么情况？”
女工主任说：“赵主任家是农村的，家里很困难，老婆在超市做临时工，女儿上小学三年级，因为是借读，费用比较高，房子也是租的，上个月还跟工会申请了困难补助。”
吴主任点点头，看了一眼宫绍峰没说话，这个时候他其实真的需要宫绍峰表个态，你宫绍峰不是说过嘛，有责任你承担，怎么个承担法？
宫绍峰明白吴主任的意思，钱可以解决很多复杂的事情，但是没有公司一把手的交代，谁能说了算？
宫绍峰沉思了片刻，看了一眼在座各位，清了清喉咙说：“总裁不在家，事出突然，对事情的处理我先说说我的想法。
第一，竭尽全力安排好家属的所有吃住行，公司承担全部费用，包括善后所有事宜；第二，给家属一个明确交代，赵主任妻子可以招进公司，安排适当工作；第三，负担赵主任孩子今后的全部学杂费，直至18岁；第四，一次性补经济偿赵主任家属，具体补偿多少，公司派代表跟家属沟通以后再报上来商定；第五，明天起，全公司宣传赵主任事迹，号召职工学习赵主任为威邦献身的精神，当然我们不赞成献身，但这种以厂为家的精神难能可贵，这一点至关重要。
以上是我的看法，大家可以就具体内容商谈，明天我亲自跟总裁汇报。”
不得不说，宫绍峰这五条非常到位，事后得到了也赵主任家属的认可，尤其是全公司大力宣传赵主任英雄事迹，赵主任一下子成了威邦的雷锋同志。
以至于后来吴主任在宫绍峰提拔为威邦公司总经理时，称其为“年轻有为有魄力，胆大心细敢作为”
。
直到凌晨2点多钟，宫绍峰估计老爸那边事情应该有了眉目，才电话如实汇报说机械公司出事了，并且把那五条处理意见和盘托出。
宫哲明足足二分钟没说话，最后对儿子说：“你胆子也真够大的，这人命关天的事你也敢擅自做主。
就先按你的意思操作，务必做好善后事宜。”
宫绍峰心领神会，一颗悬着的心终于放下了。
办公室吴主任和生产部朱经理接到宫哲明电话却被劈头盖脸臭骂一通，这么大的事你们也敢擅自做主，尤其是宫绍峰凭什么他一个人说了算？话题一转，又说：“当然咯，他宫绍峰五条建议应该承认是可行的，也比较符合我对这件事的处理意见。”
办公室吴主任不愧是大内总管，跟随宫哲明多年，他太明白宫哲明这话其中的含义。
生产部朱经理不高兴了，凭什么批评我们，凭什么让我们做替罪羊，又不是我们不汇报，是你儿子擅自做主。
他把怨气跟营销部陈经理一说，两人一唱一和，背后说了不少宫哲明的不是。
七天后，赵主任英勇献身之事结束了，赵主任老婆拿到了威邦赔偿的48万现金，基本心满意足，说不会随随便便用这笔钱，一定留给女儿上大学。
市安监局没人知道威邦死过人，陶建平也不知道这事，这都归功于宫绍峰提出的那五条建设性意见，全公司都把赵主任当成了威邦的“雷锋同志”
，赵主任家属和孩子也得到了经济补偿，自然就没人向上打小报告了。
事情处理完了，宫绍峰实习期也结束了。
凭着这件轰动威邦事件，一个月后，宫绍峰调回了威邦公司总部，顺顺利利当上了行政副总。
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