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第919章(第3页)

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不过更多的媒体说的太夸张了,冯宇哪有什么行业垄断?任何一个行业,冯宇都没有禁止国内同行参与,如果冯宇用提高准入门栏等手段,或者利用地位对行业做出其他影响,那样才能说是垄断。

只是冯宇的企业市场份额最高罢了,垄断是让别的企业都无路可走。

超市垄断?华夏哪儿来的那么多其他超市?饮料垄断?华夏的饮料品牌多的很多人想象不到。

汽车就更好笑了,松江汽车在华夏的市场份额还降低了呢。

冯宇懒得解释,这些言论,还对他造成不了什么影响。

他让北大仓那边尽快完成,那些企业不是诋毁我们么,那我们就反击回去,去欧美抢市场,让他们没时间瞎比比!

……

第2019章美国的钱都被华夏赚走了

美国那边在北大仓集团与希望集团合并的新闻热度刚刚下去的时候,又爆出来一个大新闻,西部海岸码头公司与风雨控股、和黄集团将展开合作,对美国西部的五个港口的码头做出改建。

而且不是传统意义上的改建,简直就是挑战码头工会,因为那五个港口的码头将全部使用最新的数控设备。

这个消息表明,那五个码头的工人,将会减少约百分之九十,同时新增一些懂计算机数控的员工。

当天,西部码头工人工会就跟西部海岸码头公司进行了联系,对此表示出严正抗议。

但是对方给了两个选择,第一个,介绍你们去一家物流公司,也就是你们不会失业。

另外一个选择,你们自己找工作去吧,反正我们不需要你们了。

而且我们马上就要进行改建,你们罢工跟我们也没什么关系,反正我们改建的时候也没法做生意。

码头工人工会这才发现,这跟他们之前遇到的情况完全不同,之前他们都是为了薪水和福利待遇,用罢工来威胁老板妥协,现在老板完全不需要他们了,他们还能怎么办?

而且凡是能够留下来的员工,薪水都将上涨,他们内部已经不够团结了,谁都希望自己能够留下来。

他们还想通过其他老板施压,但是其他码头的老板也对这些工人烦透了,高昂的人工成本,极大的影响了他们的利益。

他们也觉得,这时候出现一个能够敲打一下这些工人的码头老板,是非常好的事情。

全部换成数控设备他们很多老板都做不到,投资太大。

但是从长远角度来看,数控会更加省钱,他们至少可以做到部分换成数控设备,再也不用受到这些工人的威胁了。

哪个当老板的,喜欢被员工威胁?动不动就闹罢工,如果有的代替,老板们早就想把这些工人都换掉了!

一些工人,选择跳槽去其他码头上班,一些工人则选择了去找其他工作,还有的工人,等着西部海岸码头公司推荐的新工作,不说是送货员么,薪酬可能低一些,但是也会轻松许多。

一些有点积蓄的,都选择了这份工作,比码头工人可安全多了。

其实事情能够这么快压下去,多亏了加利福尼亚财团,他们这些老板在工会内部自然早就安插了钉子,也能在一定程度上影响工会的决定。

更何况他们打着试点的名义,为美国的港口发展做出重要贡献。

这次的投资额,可不是小数目,那些码头工人还可以去做建筑工人嘛。

怎么说,这都是为美国拉来了投资,当初美国之所以发展飞快,还不就是基建拉动了就业?

还有人想要用港口威胁安全来说事,也很快被压下去了,这次投资可是他们好不容易谈下来的,华夏可不是阿联酋那么弱,而且那个理由本身就站不住脚。

紧接着,又有一条新闻报出来,美国准备引进华夏的高铁技术,全面提升美国的铁路交通,目前规划了一个实验路段,协议已经签署了。

协议不是正式的合同,如果最终违约,所要赔付的钱也不会特别高。

而且一般协议都是一个框架罢了,具体的合同细节,根本还未敲定呢。

这个消息出现,再次引起了美国民众的哗然,为什么又是华夏?

在他们印象中,高铁不应该是欧洲的比较好么,比如德国、法国,就算是亚洲,也应该是日本和韩国啊,这肯定是出现在发达国家,多考验工业技术呢,美国这么强大,为什么要引入华夏那个不发达国家的技术?

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