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下面的人去处置结果无论好坏，到时候自己就说自己不知道。
听着郑秋霜的口气，难道是自己做错了？那个老太婆和周总真的没什么关系吗？
“郑科长，这是我做的不对，我检讨。”
王主管的认错态度倒是挺好。
只可惜郑秋霜今天确实一点都不想息事宁人！
她觉得部门里这种偷懒，遇事不愿意担当的作风绝对要压下去。
第一汽车厂不是一个可以躺在这里养老的地方。
她对王主管的呵斥并没有停止：“只是你自己做的不对吗？一个老太婆和一个疯子就能在我们的厂门口整整闹一个多小时，保卫处是干什么用的？行政部是干什么用的？这些事情都不管，要你么做什么？是不是以后随便一个什么人都可以来我们厂门口去闹一闹？老大妈改天能把菜市场都搬到了我们厂门口。”
郑秋霜的话就像连珠炮一样，一句接着一句，王主管是一个字都说不出来。
“我还听说门卫的人在那乱嚼舌根，厂子里面东家长西家转的这种事情，他们说的一句不拉。
既然这么想着嚼舌根，就直接回家躲在太阳底下去唠嗑，没人管他们！”
王主管听着郑秋霜的这话，难道是要拿着保卫处开刀吗？今天执勤的老刘可是自己的表舅。
这要是辞退了，回去舅妈保不准就会给自己哭鼻子！
她当即保证道：“我接下去就是严格约束他们。”
“严格约束，怎么约束？”
这话问得王主管答不上来。
就听着郑秋霜说道：“整个行政部都要做检讨，作批评与自我批评。
。
行政部口头警告处分，你书面警告。
发生那种重大的安全事故，保卫处所有的人本月奖金全部取消，并且记书面处分一次。
如果再有下次直接开除处理。
人事部拟通告，贴到告示栏，通知全厂引以为戒。”
在座的所有主管心里都惊讶了！
谁都没想到就是疯子闹事这么一个小事，居然让行政部全员处分，并且保卫科所有人的奖金全部归零！
要知道，这个月发的是季度奖。
有一个月的工资那么多，这次的处分也太重了！
在座的没有一个人敢说话。
就听着郑秋霜说道：“如果行政部有谁不满意，可以直接离职！
我这边绝对不会挽留！
还有保卫处招人，只招聘退伍军人。
行政部重新拟定管理方案。
如果以后下面犯错，主管连带责任！
人事部肃清行政部的关系户，如果不符合聘用标准，立即辞退！”
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