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现在你们的收入或许十分可观，可是，十年后，二十年后，到你们的儿子、孙子面对市场竞争的时候，你们没有相关的经验可以传授，没有雄厚得够他们一辈子坐吃山空的财富，到时候，你们只会后悔现在的目光短浅。”
……。
室内的温度似乎一下子升高了很多，六个股东的脸竟同时地沉了沉……。
“董事长执意要这么做？”
良久，一个股东站起来，淡淡地询问。
云溪笑：“我不喜欢固步自封，既然又博弈的能力，我就要把公司带到更高的位子。”
自然，另一个要上市的原因，她不会告诉任何人。
无人看到处，她的唇角极淡地扬起一个弧度……。
“如果我们都不同意呢？”
有人谨慎地提出想法。
云溪慢慢地抬头，微微侧身，对着众人：“昨天我说的国家公司法第104条还没有说完，需要我继续吗？”
六个股东顿时一僵。
104条法规后半条是：股东大会作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。
他们和她的股份完全不在一个水平。
她来征询意见，不过是给他们面子，走个流程而已。
而他们竟然不知不觉间，犯了汪荣华一样的错。
有人冷笑，大势已去，挣扎也不过是徒劳。
心中一个声音却是越来越强，这个新董事长怕会很快便名扬上海，从此扶摇直上九万里……。
☆、第一百二十章
见刚刚都站着的股东们都已经冷静下来，没有开口，云溪顿了顿，慢慢道：“既然大家都没有什么意见，允许我向大家介绍几位即将加入张氏的新同事。”
她笑笑，抬头向冷氏的六位男士看过去：“公司原本由我母亲负责日常事务管理，由于她现在身体不适，所以执行懂事的职务暂时撤去，由总经理负责，这几位都是冷氏工作经验丰富的专业人士，在上市期间，他们将接手公司的所有准备事宜。”
来的路上，她已经从伍秘书了解到他们六人的专长，财务、人事、行政、公关、业务以及后勤，六个方向，既不影响对方，又能互补互助，将张氏最紧缺也最混乱的事物最快地引上正轨。
听了云溪的话，有人冷眼看着那六个人，侧头低语：“看吧，还没开始整理公司遗留问题就已经把冷氏的人弄过来，迟早这里只是冷家的一个傀儡。”
他们是张家老头子的人马，和冷家本就没有什么瓜葛。
张老爷子或许或念着旧情照顾一二，可是冷家？
谁会无缘无故地对外人好？
人事独立和自主是一个公司进行高效管理、提高透明度的基础，外人插手，不仅对于公司的保密性来说是个问题，而且，于他们这群股东来说本来就有一个疑虑——冷云溪是女人，女人就迟早要嫁人生子，别管她现在多精明干练，迟早这公司会成为嫁妆跟着她嫁进夫家。
到那时，她是否还像现在这样考虑着公司的未来仍旧是个未知数。
一旦她结婚，将股份转到别人头上，那么到处渗透着冷氏管理人员的公司到时哪里有他们这些股东说话的半分余地。
其实，公正地来说，这些股东考虑的确有道理。
任何股东如果没有了发言权，迟早会对公司心灰意冷，除非你能承诺永远的进账，并且红利不断提升，这就好比一笔投资，有本金，也需要有源源不断的利润，只有双方互利，才能长久下去。
市场上不是只有张氏一家公司，如果不看好它的未来，股东撤股，很自然。
云溪一一将他们的反应看进眼底，忍不住勾唇一笑。
能在汪总手下呆了这么久的人果然个个都不是省油的人物，到底脑子动得比谁都快，一牵扯到利益，什么都成了过眼云烟。
索性转头看向站在一旁始终没有发表意见的冷偳。
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