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四、工程九院水利院副院长何功
（一）毫无原则，看风使舵，见利忘义，主动逢迎跪舔苟争。
水利院院长工作要求严格，曾对何功的工作多次提出严厉批评，何功对此怀恨在心。
苟争调任水利院党支部书记后，何功认为来了靠山，主动向苟争献计，挑拨苟争、朱濡二人的关系，为苟争帮腔说话，违反原则，意欲让水利院办公室副主任赵猛享受部门正职的工资待遇，甘当“马前卒”
。
在得知苟争爱打羽毛球后，遂购置羽毛球拍、球鞋等装备，陪其打球，为其捡球，一个副处级干部自降身价成为苟争的私人“球童”
，何其可悲！
如此一来，在工作中遇到原则性问题时，又如何能坚持？！
（二）不讲组织原则及程序，随意更换水利院党支部委员。
何功作为水利院党支部组织委员，不遵守组织原则及组织程序，在苟争调任水利院党支部书记后，急于表现，在党员会上未经任何选举程序，直接将本人兼任的纪检委员、宣传委员职务免去。
此后，于5月30日水利院党支部召开党员大会，先是潦草宣读中央八项规定相关内容，随即通过微信扫码选举支部委员。
本人当场投了“弃权”
票。
在苟争的授意下，赵猛仅宣布毫无悬念的最终结果“苟、何、赵”
，而避开宣布“赞成”
“反对”
“弃权”
具体票数，剥夺党员知情权。
何功作为水利院党支部组织委员，不讲组织原则、纪律及程序，将为虎作伥的恶行演绎得淋漓尽致。
（三）搞小圈子、拉帮结派、团团伙伙，唆使员工恶意打分。
何功与苟争臭味相投、沆瀣一气，在搞小圈子、拉帮结派、团团伙伙上一拍即合，密谋策划，挑唆员工对院长的不满情绪，挑唆包括本人在内的中层干部若干人在水利院2025年职工大会民主测评时，对院长恶意打低分，甘当“挺王倒杨”
的马前卒。
（四）居心险恶，出阴招排斥异己，假公济私把坏事做绝。
在水利院原院长调离后，何功为苟争出谋划策，搞看似公开公正的所谓公开竞聘，实则是借机对本人既往坚持原则进行打击报复。
水利院仅有两个职能部门，其中综合办主任1人、副主任1人、部员1人；经营计划部部长1人、部员1人、劳务员工2人。
而这次兴师动众的公开竞聘，岗位为：综合办主任1人、部员2人；经营计划部部长1人、副部长1人、部员1人。
面试当天还装模作样地请来集团经开部副部长，以及干部部副部长姜青当评委，已显示公开公正，不过掩人耳目、欲盖弥彰罢了。
如此骚操作，真可谓“司马昭之心路人皆知”
，以公开竞聘之名，行打击报复、排斥异己之实。
竞聘结果不出所料，本人华丽出局。
更令人发指、三观尽毁的是，苟争、何功之流心黑手狠，在把赵猛扶上综合办主任岗位后，不忘对本人踩上一脚，欲不“保留原职级”
。
在本人被迫调离水利院综合办主任岗位，调任经营计划部副部长，无奈负责专业不对口的技术质量科研及生产管理工作后，虽本人忍辱负重，积极学习并做好工作，仍遭到何功针对打压，在工作量加大情况下，5月份工资3836元，比上个月大降近40%，在水利院最低，且无任何反馈及说明。
不仅如此，何功无视本人正当利益诉求，凭个人好恶远近，6月份再次将本人工资降至3000元，意欲逼迫本人主动离职。
这充分暴露了何功之流做事毫无底线、心胸狭窄，假公义而泄私愤，极大败坏了水利院风气。
前文所述苟争做的坏事，何功近乎都有一份责任在内，这里不再赘述。
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