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年少豪情论秤间，
江山指点梦非闲。
思维格局定高下，
不负韶华莫等闲。
于繁嚣之办公所，萍儿初入大型集团，素敬慕高学历、高职称、高职位、高收入之辈，以为其知识渊博，能力卓越，能明察秋毫，善理纷纭。
然近日，闻有劳力者讥讽高管，谓其学历、职称、职位、收入皆无用之物，萍儿惑矣，不明此理。
乃访薇姑姑，集团之高级经理，学富五车，经验丰富。
萍儿诉其惑，薇姑姑笑曰：“此现象非异也。
或有人因嫉妒、不满而讥讽，以掩其无知。”
继而薇姑姑释曰：“高学历、高职称、高职位、高收入，皆外在之象征耳，其本质在于人之思维与能力。
思维者，处事之方法，解困之途径也。
思维不同，则决策、行动皆异。
思维定认知，认知导行为，行为成表现。”
薇姑姑又举一例以明之：“有人唯重行动，轻于深思，此思维易陷盲目，徒劳无功。”
薇姑姑进而纠正：“劳力者之讥讽，谬矣。
高学历、高职称、高职位、高收入，皆深思、明判之果也。”
又云：“理论研究，乃深思之要途。
洞察问题之本质，探寻解决之道，为劳力者提供方略。”
萍儿闻之，始重新审视己之思维。
悟学历、职称、职位、收入非唯一之衡量，重在思维与能力。
遂勤学不辍，提升思维之水平。
深知深思、明判，乃解决问题、提升管理之关键。
时日既久，萍儿之思维得变。
不复迷信学历、职称、职位、收入，而重己之思维与能力之培养。
工作之中，深思明判，不盲从。
从多角度观问题，寻新途以解之。
其表现渐获同事、上级之赞誉。
萍儿悟思维之力，决心继续努力，提升思维与创造力，以适应时代之需求。
深信唯有灵活、开放、创新之思维，方能成就大业。
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若薇所言，思维之用，于解决问题、识解世界之道，实乃举足轻重。
思维殊异，则抉择、行动亦异，尤其在治理人事之际，其影响更为深远。
脑力者以智慧、思辨、推理为本，深思熟虑，理性决策，以优化治理、领导之道。
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