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众人复议道。
“那么有请内阁大学士王大人，齐维忠将军。”
艾德看向两人，“下面就交给你们了，一定要公平公正，至于在场在众位大臣依然有发言权。”
艾德说完后退去。
一脸皱纹，胡子一把的内阁大学士王大人在一名侍从的陪同下出列。
齐维忠也一脸郁气的出来，这个艾德，就不知道给王老弄把椅子，要是站上一天还不要了他半条命。
还是双喜反应够快，吩咐两名侍卫去搬两把椅子过来。
“王老，你先坐吧，我还是站着舒服。”
齐维忠可不想坐在这里，先不说比赛的人是皇子，就是他一个年轻力壮的汉子和一个老人平坐还是不舒服，尤其下面还站着几位年龄与王老不相上下的大臣。
“那我就不客气了。”
王老也就是内阁大学士坐在椅子上，他还知道自己的身体状况。
“那么比试就开始吧，先进行文试。”
齐维忠发话道。
齐维忠是这些人中唯一手握兵权的人，只要能得到这个人的帮助，大事就可以说是成了一半，可是这个人太过顽固，而且只忠于陛下一人，现在虽说陛下没有回国，但是影响力依然不小。
三位殿下马上出列，在齐维忠的面前敖舒还是很识相，表现的温文有礼。
“王老，可以开始了。”
齐维忠说道。
“嗯，谢将军。”
王老微微点头表达谢意。
“三位殿下。”
王老站起身，“老臣这里有三道题，介于七殿下还未去过学院，所以这些题难度并不高，但是还是希望三位殿下认真想好再作答。”
王老清清嗓子后说道：“第一题，请问三位殿下，怎样才能成为一个好的管理者？”
这道题虽然看似简单，却也极其负责，这考验的不仅是补考验者的知识，更是他们的人品，与识人术与领导术。
三人思考了一下。
“那么从大殿下开始吧。”
王老见一炷香的时间过去，开口道。
“是。”
敖禹上前一步，“想要成为一个好的管理者就要懂得知人善用。”
“那要如何知人善用？”
王老继续问道。
“想要得到一个真正的人才并不容易，要善加利用就更难，每个人都有每个人的长处，就看从哪个角度去看。”
“嗯，好。
知人善用确实是一个好的管理者具备的条件。”
王老对敖禹点头。
“那二殿下有什么见解？”
王老看向敖舒。
“好的管理者就应该有强大的霸气，争霸四方的能力，那时所有的人都臣服在你的麾下，只要分配好每个人该做的事，他应该就是一个好的理者。”
敖舒自信道。
“二殿下有霸气是好的，但是无故发起战争还是不对的，对于分配好每个人的角色就更加的困难，但是能做到这点的也算是一个好的管理者。”
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