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我想着可能这就是缘分吧。
就是等我月份大了之后，南方那边的事情还是要你多跑跑。
现在单位里面这方面的工作，也就你最熟悉。
交给你，我才放心。
就是要辛苦你了。”
李兰馨立马道，“这当然没问题啊。
你信任我，我高兴都来不及呢。
再说了，我也挺喜欢多出去跑跑见世面的。”
她很高兴自己能帮到苏楠。
苏楠道，“还是要培养人，从这次快乐童年品牌创立的经历就可以看出来了，未来要发展壮大，就少不得人才。
要不是之前培养了一批基层管理，还真要手忙脚乱。”
两人又商量着到时候哪边生产能力提上来了，要安排哪些人过去。
不得不说，有了李兰馨的帮助，苏楠还真的能省心不少，她也挺庆幸当初自己把李兰馨从村子里拉出来。
有些结果，还真就是相辅相成才能达成的。
回到安阳之后，苏楠也调整了一下子自己的工作。
现在快乐童年走上正轨了，增加了品牌，工作量虽然看似增加了，但是将合适的人安排在岗位上面之后，她也只需要统筹全局了。
想着未来自己的发展目标，苏楠也趁着这次机会，尝试着将手头的事情渐渐的转移，然后转变自己的工作方式。
自己一个人的力量终究是有限的。
需要的是更多得力的人帮助自己。
以前厂里大小事情，她都要亲力亲为，不止很辛苦。
随着事情越来越多，也兼顾不到了。
苏楠要学会培养更多独当一面的人才，为未来发展增加潜力了。
和她相比，谢蔺倒是很忙碌。
有时候晚上她都睡着了，谢蔺都还在书房里面工作。
第二天起得还早。
但是苏楠并没有劝他。
和当初的自己一样，谢蔺何尝不是有自己的事业呢。
他愿意为了家庭调整工作的时间就行了。
别的，她也不打算管太多。
苏楠不知道的是，谢蔺正在学孕妇的产后护理，以及育儿知识。
作为商业方面的天赋型选手，谢蔺平时对工作还真没这么上心过。
除了学习他很感兴趣，但是并不算擅长的电脑知识除外。
这次学孕妇和幼儿相关知识，也属于他很感兴趣，但是却没有天赋的专业。
他注意到，孕妇产前如果心情不好，会产生焦虑。
产后如果护理不好，也会产生焦虑。
对身心都会有很大的影响。
看着看着，谢蔺自己也产生焦虑了。
所以越发的下功夫去学这些。
然后按照上面的，给苏楠排解心情。
这上面也写到了，丈夫的陪伴是很重要的。
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