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如今,日本人投降了,你们想要回家,这是人之常情,毕竟你们已经离家三载,与家人分离的太久了。
不过,我要先告诉你们一个消息,现在盟军方面制定的日本人遣返计划,并不包括你们这些被招募来的非日籍人口,也就是说,你们要想回家,必须自己想办法。”
肖昌霖讲的是南方官话,底下这些念过书的人也都能听得懂。
砂劳越的海运本就不发达,这些工人要想回中国,必须去新加坡或者马尼拉中转,现在航运业还没有恢复,让他们自己去找轮船,是非常困难的。
会场一下变得躁动起来,工人之间开始相互商量该怎么办。
一直等了有三四分钟,肖昌霖才再次开口说道,“静一静,诸位不要着急,现在虽然航运未通,但邮件寄送已经恢复了,你们可以先写信给家里报平安,也可以给家里汇款,这个我们项目部可以保证,信和钱,一定能汇到你们家人手里。”
“另外,我有一个好消息要告诉你们,我们民都鲁的劳动服务公司,准备从你们当中招募一批工人,凡是与我们劳动服务公司签定劳务合同的,从签字之日起,基本工资升为120块
月,工作内容暂时还是修路,但工资变高了。”
天上掉馅饼的事儿,中国人向来都会先怀疑其中是否有诈。
“下面,请我们建康总部来的林科长,给您们讲讲关于劳务合同的事,以免大家认为这其中有什么陷阱。”
林阿荣走到话筒前,大声说道,“各位同胞,我是来自建康信息处的林阿荣,我说的话代表官方,我可以明确告诉诸位,劳务合同的事是真实的,诸位可能怀疑其中是不是有什么不可告人的目的,在此,我要说,你们多虑了。
从这个月开始,我们建康实行了最低工资标准制度,120元每月是所有工厂的最低工资标准,即使是工厂食堂洗菜的女工,每月工资都是120元。”
嘶——
台下的人群响起一片冷嘶声,都在惊奇这工资怎么如此之高,要知道此时民国普通教授的月薪才合100块银元左右(那些月薪数百块的大咖教授毕竟是少数,不具代表性)。
“不只是如此,你们当中,如果是有技术特长的,比如能熟练操作机床的,经过我们确认后,工资会提升一个等级,每级工资是30块,那么他的基本工资会达到150块。
如果你是大学毕业生,工资会提升2个等级,基本月薪会达到180块。
这些都有制度规定,会严格按制度办事。”
“我再说说劳务合同的事,劳务合同最低签定时限是五年,也就是说,签完合同后,你就要为劳务公司工作五年时间,如果想反悔,对不起,你将面临巨额赔偿。
在此期间,你可以把你的家人从中国接到民都鲁来,这方面我们可以协助你们,你们的家人来到民都鲁后,符合条件的,我们可以酌情安排工作,小孩上学的事也由我们负责安排。”
“给你们十分钟时间商量和考虑,十分钟后,如果愿意签定劳务合同的,可以到你们就近的工作台报名,签名、按手印。”
当会场内的工人们正在商量的时候,第四营的士兵们搬出数十张桌子围在了会场周围。
十分钟后,有数十人陆续走到士兵门的工作台前,开始询问。
有几人当场在合同上签字、摁下了红红的手印。
有一个名词叫“羊群效应”
,而且这种效应最容易体现在中国人身上。
有一就有二,许多人在三年劳动中结下了浓厚的友谊,见到朋友都签了合同,自己不跟着签,好像不够意思。
逐渐的,在劳务合同上签字、摁手印的人越来越多。
林阿荣站在主席台上,嘴角露出了笑容。
林阿荣今天所做的一切,都是在黄延义的授意下做的,包括劳务合同的时限,都是黄延义亲自拟定的。
这些中国青年,大部分都不是出身于贫困家庭,贫困家庭不可能有钱供他们念
完中学。
要想留住这些在老家日子还算过得去的中国人,就得先暂时断了他们的归心,集体开会,集体行动,是为了利用人的从众心理,不给他们在大会上提问的机会,仅给了十分钟的考虑时间,就是想让部分摇摆不定的人没有时间去仔细考虑。
黄延义之所以把劳务合同时间定为五年,是因为五年之后是1950年,那时候中国大陆已经解放了,他们不一定能回得去。
两个小时后,有1400多人在各个工作台签下了劳务合同。
有部分人刚摁下手印,就开始后悔,可是,落子为定,后悔已经晚了。
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