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但大家的退休年龄参差不齐，有的能相差近十岁呢！
康师傅说：“这个条件挺合理，要是已经退休十年八年的，手上功夫早就荒废了，那还咋当顾问？”
“你们去不去报名啊？”
“去啊，为啥不去？”
十多个老工人一起吆喝。
他们都是656厂的七级和八级工。
有叶守信这样的电焊工，也有车工、钳工，全是恢复接班政策后，同一批退休的老工人。
“人家给粮票肉票，还给一张电视机票，那还犹豫啥呀！”
高级工的工资高，大家都有存款，但电视机票实在是紧俏，一般人根本弄不到。
大家往叶守信的方向瞅瞅。
就说老叶吧，闺女在曙光厂当过主任，现在还当了局长，他想要一张电视机票还得自己四处打听呢。
原本有人想请老叶的闺女帮帮忙，结果一瞧他那费劲巴拉的样子，又纷纷打消了念头。
与其求人，还不如自己凭本事赚一张电视机票！
一群老伙计说干就干，回家拿上证明材料，又去656厂开了介绍信，当天就到区革委报名了。
工业组特意安排了一个小干事，接待这群老同志。
小干事嘎嘣脆地跟大家解释：“只要是七级和八级工，别管是什么工种，都可以报名。
但是报名以后，同志们得去市立医院进行体检……”
“哎呀，我们身体好得很，不用体检。”
小干事呵呵，好话不要钱似的往外倒。
“大家常年参加劳动，锻炼身体，那身体素质肯定都杠杠的。
但是，这是上面领导的要求，没有体检报告的话，区里拿不到电视机票和粮票肉票。”
领导特意叮嘱了，必须有体检报告。
这群老师傅都是60岁以上的，而且常年从事重体力劳动，有些人的身体条件恐怕不理想。
他们将人家请来当顾问，万一在工作的时候出了意外，到时候算谁的？
小干事接着为大家解释：“体检合格以后，市里会将师傅们安排去各大工厂进行指导，任期暂定为一年，一年内为工厂培养出至少2名高级工，3名中级工。”
老师傅们认真听着他的讲解，倒也没人觉得这样有什么不对。
把初级工培养成高级工千难万难。
可是把六级工培养成七级工，那就简单多了。
六级工在技术上已经没啥大问题了，缺的就是一点绝活和点拨。
老师傅们相互交流了一下，感觉这个任期一年还可以。
先干一年，要是不乐意干了，一年以后就回家歇着，也没啥太大束缚。
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