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第211章 矿工激励计划(第3页)

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抓住几个一问才知道这边的情况,于是五灵宗长老跑过来抓人,抓走了偷偷出来跑到矿上干活的自家弟子。

据周青所说,五灵宗长老跑过来抓人的时候,那一大群五灵宗弟子还在哼哧哼哧干着呢,被带走的时候还意犹未尽,求周青别开他们,他们还会回来的。

6远也大汗,没想到还会生这样的事。

不过现在火晶矿场那边的待遇确实不错,吸引来一些炼气筑基修士也很正常。

6远问那边的产量如何。

周青拿出最近的产量统计,相较于6远之前刚来考察的时候,产量已经翻了几十倍。

之前一天火晶矿场仅能产出22oo万斤矿左右,也就是一天1万1ooo吨。

按照1o比1的灵石换算比例。

之前一天能可以给6远带来22o万灵石的收益,一年就是7亿92oo万灵石。

但现在翻了几十倍甚至还在上涨,还没有达到极限,一年矿场这边的生意也快奔着百亿去了。

人多了,干活和产量自然恐怖得多。

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周青询问城主要不要降低一些丹药待遇,毕竟矿场待遇太好的话,内部支出也是个问题,周青始终觉得把那些珍贵丹药给矿工使用,有点过于浪费。

毕竟炼药师联盟这么多年已经把丹药卖成奢侈品了,周青觉得肉疼也正常。

6远说道:“丹药是自家产的,那些成本根本不值钱,不仅不停止放,而且还要加倍,只不过放的方式要换一换了。”

管理矿场他自有一套管理方法,要激起员工内卷就要给出相应的奖励,毕竟员工越卷他这个老板才能赚的越多。

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