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刘景治：睡了，今天怎么回来的这么晚？
黄晓婉：哎，以后有机会再和你说，总之都是厂里的乱事缠身，不管还不行。
刘景治：你要伸手管的肯定和经济问题联系在一起，我告诉咱工作是工作可千万保证安全。
黄晓婉：没你想的那么严重。
帮我倒点水好吗？
刘景治：好的，你也换衣服洗洗吧。
黄晓婉：是，这就去。
第26场
今天刚一上班他又来到黄晓婉办公室。
陈清平：这段时间看到点什么没有？
黄晓婉：哎呀，回头看看有一个来月了。
我基本走遍了所有部门，重点过问了这段时间的情况，因为不方便看帐，也只是从闲谈中了解了解，还看不出什么，等我再走走看看。
陈清平：是呀，要是一下子就能看出问题那就不叫问题，慢慢来吧。
我也没没看到什么，但却听到对厂子不满的意见可不少。
黄晓婉：噢，都集中在哪方面呢？
陈清平：主要是对姜笑工作不满的比较多，也难怪呀，厂子效益一年不如一年，职工福利奖金几乎都没了，根本就是在吃老本嘛，不有意见才怪。
黄晓婉：是呀，这几年真是奖金呀，过年的福利越来越少，是不是与大环境也有关系，我听我同学说她们厂也不行，每月就剩那点工资了。
陈清平：都是在一个环境下，还有好的嘛，根本原因在人。
（画外音）黄晓婉终于看清清陈清平查姜笑的真实目的，让她下去看的是职工怨言，而非真的经济问题。
他真的是在为让姜笑下台做准备，也许她也是他的准备之一……
黄晓婉：书记，这种情况怎么解决才能最有效呢？要不咱们开个联席会，邀请全厂老、中、青代表就现状进行会诊，找出解决问题的办法。
陈清平：你认为有用吗？这个现状是冰冻三尺非一日之寒。
（黄晓婉点点头）
黄晓婉：那怎么才好呢？
陈清平：最后一睹就是换人。
（黄晓婉看似惊慌地看着他）这是唯一的办法了，你想让我们企业这样下去吗？（黄晓婉摇着头）再这样下去我们可能就要开不出工资，那时我们怎么向职工交待。
（黄晓婉点点头）所以，不行我就得和局里建议换人了，这对姜笑和咱们都是唯一的办法。
黄晓婉：那他怎么办？还能在咱们厂呆下去了吗？
陈清平：通常是系统内调整。
黄晓婉：那谁能当这个厂长呀？
陈清平：这还真是个问题。
现在没有合适的人选，那两个副厂长一个太老，一个能力不够。
难办呀。
这个家不好当呀。
黄晓婉：书记，不行，您干吧。
您不仅懂得管理，还懂得调动人心，非你莫属。
陈清平：这不得引起外人的误会吗，说我是为了让自己当厂长才这么做的。
黄晓婉：还以为那是什么好差事呢，
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