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第4章结婚3年8个月的白天
办公室的一个员工升职外派去国外，开年招来实习的新员工。
志明正在工位搬砖，那个升职外派的员工之前和她一个组，其实是她给那个人的项目打杂搞材料，做复杂又低效的旧后台的管理，对方外派后，旧项目后续的遗留问题被推给她来擦屁股收尾。
志明烦得要命，满头火气。
她就像一个药渣和炉底的柴炭一样，把别人炼成了玉质金丹，又成就一个单位的嫡系员工飞升成仙，而自己被丢在一旁，面对热闹后的鸡零狗碎。
这个垃圾职场总是这样，一边贬斥她瞧不起她，一边必须要她去做对晋升没有帮助丶不会在大人物面前露脸丶但必须完成的基础任务。
志明有点羡慕能被外派到国外。
她长吸一口气，转移注意力，结果抬头瞥到郑盈泰的俊脸，高高的他正在和组长丶新人说话。
晦气！
从前暗恋的馀烬和气愤眼瞎交织在一起。
她收回目光，看屏幕上后台管理的垃圾网站，编写失误证明材料的狗屎文档。
旧人外派后，新招进来的员工听说有一个很厉害的精英，他是行业大佬带起来的门生，家里长辈也和大领导在一个圈子，而且自己有独立的公司和兼职头衔，是被大领导殷切请来坐镇的。
志明填着旧项目报错申请补救的单子，受着人事财务刁难繁琐的要求和盘问，跑到腿酸冒火。
不是她的错，但是她很弱。
人类欺负和问责微下的弱者是没有什么成本的。
因为指责或者与强者上位者为敌，自己会切实受到威胁，自己会被亲身打到痛和哭。
这个世界上有很多说法说着一样弱肉强食的内核：弱者和受害者一定哪里做错了，所以招来强者上位者或者盗贼恶人的捶楚霸凌，是她他活该什么的。
『下次注意，吃个教训』，『注意点啊，不要再这么傻了。
』
『傻』？去你大爷的！
就你大爷的找软柿子捏，指责柿子皮下长了能吃的柿子肉。
偷抢柿子买卖柿子的人拳头太大丶钞票太多，怼到脸上他们害怕！
与强者正面对抗，他们可真的会痛！
就怪被啃得稀巴烂的柿子！
柿子发不出声音，发出的声音也听不到。
世人趋利避害，多数自觉或不自觉的这么干。
父母对亲生的孩子也会这样。
所以工作和父母对志明来说没有区别。
它们本质对待她的逻辑都一样。
多做多错，又需要下面的人做多。
具体被追责的总是底层干实际工作的小员工，小人物身上可多的是反省机会和找不完的错误。
志明越想越愤懑，觉得语文课本里鲁迅爷爷的故事写得老好。
她闷头敲了一阵键盘，煎熬着解决了旧项目的报错申请，回到工位时，一个穿裙子的年轻姑娘坐在旁边和组长说说笑笑，一起朝她走过来。
志明像一只刺猬一样，立即竖起全身的刺。
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